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POWER – Descubra seus Pontos Fortes

Quanto vale investir em si próprio?

 

Levada pelo princípio de que bom é o oposto de mau, a humanidade desde seus primórdios tem insistido em sua fixação na culpa e no fracasso. Culpas, medos e fracassos merecem atenção, mas pouco revelam sobre nossas forças, nossos talentos naturais.

O que diferencia você das outras pessoas é o seu jeito de ser e se você conhecer bem quais as suas singularidades irá transformá-las em pontos fortes.

Nossos pontos fortes possuem seus próprios padrões.

Para se tornar um perito em identificar, descrever, praticar e refinar seus talentos você precisa navegar e aprofundar seu conhecimento no universo de alto desempenho – seus pontos fortes.

 

OBJETIVO:

Ajudar a entendermos quem somos.

Influenciar nossas escolhas.

Direcionar nossas ações.

Entender porque você faz algumas coisas melhores que outras.

Ajudar a filtrar nosso mundo.

 

IMPACTO:

Compreender que não existe a necessidade de mudar o que se julga ser seus pontos fracos e sim potencializar talentos e apenas gerenciar seus pontos de melhoria.

Descobrir sua fonte de energia, o que move você, o que realmente faz sentido na sua vida é despertar o seu melhor, é viver com completitude e abundância todos os dias.

 

O WORKSHOP:

Você ganhará acesso a uma avaliação online que revela seus principais temas de talentos.

Você aprenderá a se destacar focando na sua forma única de ser a partir de seus talentos.

Seja você mesmo: liberte-se da pressão externa ouça sua voz interior e entenda como você funciona e aumente sua autoestima e produtividade.

Gestão do tempo: aprenda como planejar para ser mais produtivo.

 

CONTEÚDO:

  • O que são Talentos.
  • Talento – a lente como você percebe o mundo.
  • Foco em Você – Identifique seus Temas de Talentos TOP 5.
  • Seu Perfil – DNA pessoal.
  • Porque você faz o que faz.
  • O impacto de seus Talentos em sua vida.
  • Talentos em ação – Dinâmica.
  • A fórmula dos Pontos Fortes.
  • O que é Strengths Finder.
  • As quatro áreas de forças dos Pontos Fortes.
  • Plano de desenvolvimento individual.

  

 

 

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